Retrouvez ici toutes les informations concernant le CHSCTD qui s'est déroulé le 31 mai 2022.
Notre déclaration
Monsieur Le Directeur, Mesdames et Messieurs les membres du CHSCT,
Ce dernier CHSCTD de l’année scolaire 2021-22 est l’occasion de faire un focus sur l’actualité de l’Education Nationale.
« Où sont passés les candidats des concours de recrutement des enseignants ? » questionne France Info dans un podcast du 12 mai. Le lendemain, le 13 mai, Le Monde titre un article « Concours enseignants : la chute du nombre de candidats inquiète la profession ».
Face à cette pénurie annoncée de recrutement, l’Académie de Nancy-Metz fait preuve d’imagination… Par quel moyen ? Grâce à la brigade numérique…Brigade numérique qui fait couler beaucoup d’encre, ici, et même chez les bretons : début mai, le quotidien Ouest France consacrait un article à ce sujet en relevant les réticences de la majorité des syndicats. lire la suite
La réunion
Lecture déclarations : Sgen-CFDT, FNEC-FP FO.
Approbation de deux PV.
L’administration rappelle la création de l’Ecole Académique de formation. Une formation académique demandée pour les psychologues de l’EN est en cours pour le bassin Est déjà. Monsieur Grün responsable de la formation.
Vote pour à l’unanimité
Présentation des missions des CRHP (Conseillers RH de proximité)
Introduction
Monsieur RIVET ( CRHP Est du département) présente les rôles et fonctions.
Il rappelle que la démarche se réalise à l’initiative de l’agent.
Ce service est ouvert à l’ensemble des personnels : infirmières, psy, profs, AED, AESH…
Ils secondent les Conseillers Mobilité Carrière.
40% d’acceptation pour les CPF : aide pour une reconversion et pas sur le cœur de notre métier.
Le but et l’historique
La création permet une proximité géographique au plus proche de l’agent (40 minutes max VS 1h30 avant quand il fallait monter sur Nancy)
Apparition : expérimentation en 2018/2019
2019/2020 : un pour l’Académie
2020/2021 : CRH de proximité
2021 : deux pour le département. A terme, il devrait y avoir 11 pour l’Académie
Au niveau de la région: 2 en 54, 1 pour le 55, 4 en Moselle, 2 dans les Vosges
Les fonctions
Fonction : écoute, conseil/information, prévention
Gestion des conflits : demande de formation possible à la fac de droit pour être médiateur de la République. Les conseillers sont en perpétuelle formation pour aider au mieux les collègues.
Objectifs :
- accompagnement individuel et personnalisé
Réfléchir à mon évolution professionnelle, être accompagné, bénéficier d’une écoute
Le CRHP est un relais avec uniquement avec Monsieur Sayer et Monsieur Bourel
Pour un appui aux cadres de l’EN
Aide et conseil dans le domaine
- Conditions de travail
- Pour favoriser la mobilité
Personnes extérieures à l’Education Nationale qui souhaitent rentrer
Favoriser les talents mobilisables, viviers d’embauche, proposer des immersions
La prise de rendez-vous
Utiliser l’application plutôt que de contacter directement sur l’adresse fonctionnelle.
Partage/Portail arena/gestion des personnels/plate-forme de gestion des RDV RH le lien
Si toutefois vous rencontriiez un problème vous pouvez joindre le CRHP à l’adresse suivante ce.crh88@ac-nancy-metz.fr
Où les RDV sont-ils fixés? sur lieu de travail, autre tiers lieu, lieu dédié (permanences délocalisées principalement les mercredis : Saint Dié, Gérardmer)
Infos utiles
Cellule RPS : danger grave et imminent contactrps@ac-nancy-metz.fr
Site d’offres dans la fonction publique: Place de l’emploi public, emploi territorial
Padlet CRH nancy https://fr.padlet.com/cecrh/3sax6vw3bo21e8ib
Questions diverses
- Infographie sur le RSST
2 affiches qui ont été validées : une pour l’Académie et une pour le département.
- Réponse aux situations de crise (infographie ?)
Site des circonscriptions sur le site de l’IA. Contacter le supérieur hiérarchique ou se rapprocher du directeur.
- Fonctionnement de la brigade de remplacement des AESH
Pour les congés longs. + handicap accompagné + vraiment sur le long terme sinon géré par le coordonnateur PIAL ou IEN
- Point COVID
4 nouveaux élèves et 2 profs
- Point Ukraine
167 élèves (1 et 2nd degré) : ne pas hésiter à contacter la DSDEN pour être accompagné si besoin. Beaucoup de solutions peuvent être proposées.